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1111學期 課程基本資料/Course Information

系所 / 年級
管院雙聯  2年級
課號 / 班別
XEU00016 / A
學分數
3學分
選 / 必修
必修
科目中文名稱
財務報表分析
科目英文名稱
Financial Statement Analysis
主要授課老師
王楷司
開課期間
一學年之上學期
人數上限
60 人
已選人數
15 人
課程種類
一般課
課程類別
系定
學程
全英授課

起始週 / 結束週 / 上課地點 / 上課時間

第1週 / 第18週 / M304 / 星期4第2節
第1週 / 第18週 / M304 / 星期4第3節
第1週 / 第18週 / M304 / 星期4第4節

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教學綱要/syllabus

第一部分/Part I(※依課程委員會審議之內容決議填入)

一、教學目標所要達成之能力培養項目:
[依據課程委員會審議通過之課程與基本素養/核心能力關聯表填寫]
Item 基本素養/核心能力 Core Literacy/Core Competencies 相關性 Relevance
高度相關 中度相關

SDGs Item SDGs目標
SDGs goal
SDGs描述
SDGs description
無相關項目
No related items
二、教學目標
(Objective)
1.認知面:[使學生理解、應用、分析、綜合、比較、推論、評估本課程之理論與概念]:
     本課程的目的在於熟習財務報表分析工具,用以評估企業經營績效以及進行企業評價,其內容著重在將會計、財務、投資決策和產業分析程序融會貫通,可作為分析師、投資者和分析師應用於實際分析。
2.技能面[使學生能獲得運用與實做本課程理論與概念之技巧]:
     課程訓練同學相關分析工具和技巧,以達有效之財務報表分析。
3.情意面[能引發學生對本課程之興趣,激發學生學習動機,增加觸類旁通與自主學習]:
     並提供兼顧權益和信用分析以及現金和盈餘基礎評價模型的分析觀點,使同學觸類旁通、激發興趣。
三、符合教學目標之課程內容設計
課程設計內容以會計和財務金融同學為主要對象,提供企業決策人員財報分析所需知識和技能。
四、先修科目
(Pre Course)
  無

第二部分/Part II

一、多元教學方法
(Teaching Method)
 由學生自訂學習目標與抱負水準  案例或故事討論  講述
 學生課後書面報告  小組討論  學生上台報告  腦力激盪
 學生實作  角色演練  習題練習  影片欣賞與討論
 採訪  e化教學  審議式民主  觀察與資料收集
 一分鐘回饋  磨課師課程  翻轉教學  其他
 企業參訪  與課程有關之實務學習  見習  實習
 協同教學  服務學習課程  其他系課程委員會核定之實務學習項目  以「技能導向」的教學設計
 以「病人為中心」的教學設計  問題導向教學法  設計導向教學法  專題導向教學法
 總結性教學法  同步和非同步設計  整體課程鷹架設計  問題導向設計
 主題或個案討論  數位説故事  引導學生有效學習策略(如,WSQ, WPAQ, SQ3R)  群體決策(線上投票)
 同儕合作專題學習  同儕回饋  同儕亙評  同儕出題
 同儕師徒制(高分和低分一組)  同儕透過網路協作共同完成作業或專題  小組報告  小組競賽
 課堂中每段落實施簡易小測驗  學生訂正學習策略  學生學習行為增強措施  課堂末回饋(學生回饋學習心得和疑問)
 學生線上學習歷程分析  線上搶答
二、多元教學方法與教育目標的連結
您所勾選之教學方法與何種基本素養/核心能力有關?
三、參考書目 (Reference)
[符合教學目標之參考書目]
中文參考書目 Financial Statement Analysis,K.R.Subramanyam, ISBN-13:9780071086837, McGraw Hill Education
英文參考書目 Financial Statement Analysis,K.R.Subramanyam, ISBN-13:9780071086837, McGraw Hill Education
四、教學進度
(Syllabi)
[符合教學目標之教學進度]
五、多元評量方法
(Evaluation)
[所勾選評量方法之評分加總為100分]
評量方式 分數 評量方式 分數
 實作測驗  期中筆試
 隨堂筆試測驗  期末筆試
 小組作業  期中報告
 服務日誌  期末報告
 口試  專題報告
 個人上台報告  實作作品與反思
 小組上台報告  前後測比較進步與成長
 出席狀況  課堂參與與表現
 心得與反思報告  其他
六、多元評量方法與教育目標的連結
您所勾選之評量方法與何種基本素養/核心能力有關?
七、講義位址(http://)