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1022學期 課程基本資料/Course Information

系所 / 年級
休憩系  2年級
課號 / 班別
93U00024 / B
學分數
3學分
選 / 必修
必修
科目中文名稱
服務業管理
科目英文名稱
Service management
主要授課老師
張曼玲
開課期間
一學年之下學期
人數上限
80 人
已選人數
76 人

起始週 / 結束週 / 上課地點 / 上課時間

第1週 / 第18週 / I310 / 星期4第06節
第1週 / 第18週 / I310 / 星期4第07節
第1週 / 第18週 / I310 / 星期4第05節

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教學綱要/syllabus

第一部分/Part I(※依課程委員會審議之內容決議填入)

一、教學目標所要達成之能力培養項目:
[依據課程委員會審議通過之課程與基本素養/核心能力關聯表填寫]
基本素養/核心能力 Core Literacy/Core Competencies 相關性 Relevance
高度相關 中度相關
專業能力 tick

.

溝通能力

.

.

分析與問題解決能力 tick

.

倫理觀

.

.

國際觀

.

.

二、教學目標
(Objective)
1.認知面:[使學生理解、應用、分析、綜合、比較、推論、評估本課程之理論與概念]:
     1. 理解服務業之基本理念。 2. 理解服務管理及服務行銷之重要性及其在實務上之應用。
2.技能面[使學生能獲得運用與實做本課程理論與概念之技巧]:
     1. 複製產業觀點來理解服務業管理與行銷之概念。 2. 建立分析服務業實務個案之技巧。 3. 建立歸納整理書面報告之能力。
3.情意面[能引發學生對本課程之興趣,激發學生學習動機,增加觸類旁通與自主學習]:
     1. 閱讀實務個案以證驗理論概念。 2. 討論每堂課程所習得之概念,解決與概念相關之應用題。
三、符合教學目標之課程內容設計
Lovelock, C. & Wirtz, J. (2010). Services Marketing (7th ed.). 華泰文化代理。 周逸衡、凌儀玲、劉宜芬 (2012). 服務業行銷 (7th ed.). 華泰文化出版。
四、先修科目
(Pre Course)
  無

第二部分/Part II

一、多元教學方法
(Teaching Method)
 由學生自訂學習目標與抱負水準  案例或故事討論  講述
 服務學習  學生課後書面報告  小組討論  參訪
 學生上台報告  腦力激盪  學生實作  角色演練
 習題練習  影片欣賞與討論  採訪  e化教學
 審議式民主  觀察與資料收集  一分鐘回饋  其他
二、參考書目 (Reference)
[符合教學目標之參考書目]
1.莊?雲譯,迪士尼學院著,2007,迪士尼用服務感動客人,初版,智富。
2.約瑟夫.米其里著,袁世珮譯,獅與冠的傳奇,2008年,初版,麥格羅希爾。
3.梅爾著、顧淑馨譯,2007,全心待客:頂級服務體驗的秘訣,天下雜誌股份有限公司,初版。
4.高野登,2009,百億打造的十堂服務課:麗思.卡爾頓飯店讓客人「感動」的不傳之祕,漫遊者文化。
5.田中司朗著、黃靜儀譯,2006,感動服務,中國生產力中心。
6.凱文.傅萊伯&賈姬.傅萊伯著,董更生譯,1999,西南航空─讓員工熱愛公司的瘋狂處方,智庫。
7.周幸叡,2010,究極之宿:加賀屋的百年感動,出版社:高寶。
8.嚴心鏞,2010,擁抱初衷:忍不住說wow的感動服務方程式,出版社:方智。
三、教學進度
(Syllabi)
[符合教學目標之教學進度]
2014/2/20 課程簡介與服務品質介紹 張曼玲
2014/2/27 Ch.1 服務經濟下的行銷新觀點 張曼玲
2014/3/6 Ch.2 服務接觸中的消費者行為 張曼玲
2014/3/13 Ch.4 發展服務概念:核心與附屬要素 張曼玲
2014/3/20 Ch.5 透過實體與電子通路傳遞服務 張曼玲
2014/3/27 Ch.6 定價與收益管理 張曼玲
2014/4/3 校慶補假 張曼玲
2014/4/10 Ch.6 定價與收益管理 張曼玲
2014/4/17 期中考 張曼玲
2014/4/24 Ch.7 服務推廣與顧客教育 張曼玲
2014/5/1 Ch.7 服務推廣與顧客教育 張曼玲
2014/5/8 Ch.8 設計和管理服務流程 張曼玲
2014/5/15 Ch.10 精心設計服務環境 張曼玲
2014/5/22 Ch.11 服務優勢來自人員的管理 張曼玲
2014/5/29 Ch.14 改善服務品質與生產力 張曼玲
2014/6/5 期末報告 張曼玲
2014/6/12 期末報告 張曼玲
2014/6/19 期末考試 張曼玲
四、多元評量方法
(Evaluation)
[所勾選評量方法之評分加總為100分]
評量方式 分數 評量方式 分數
 實作測驗   0  期中筆試  30
 隨堂筆試測驗   0  期末筆試  30
 小組作業  20  期中報告   0
 服務日誌   0  期末報告  20
 口試   0  專題報告   0
 個人上台報告   0  實作作品與反思   0
 小組上台報告   0  前後測比較進步與成長   0
 出席狀況   0  課堂參與與表現   0
 心得與反思報告   0  其他   0
五、講義位址(http://)